Vakbonden eisen kortere werkweek en 3,5 tot 7% meer loon in 2025

De grootste vakbonden van Nederland, de FNV en het CNV, hebben hun looneisen en arbeidsvoorwaardenagenda’s voor 2025 bekendgemaakt. Dat doen ze traditiegetrouw voorafgaand aan Prinsjesdag. Beide bonden leggen de nadruk op verbetering van de koopkracht, meer zekerheid op de arbeidsmarkt en een betere balans tussen werk en privé. Ze willen de volledige werkweek significant inkorten, maar verschillen wel in hun benadering en prioriteiten.

Bron

Titel: Personeelsnet: vakkennis voor HR-professionals

Link: https://www.personeelsnet.nl/bericht/vakbonden-eisen-kortere-werkweek-en-35-tot-7-meer-loon-in-2025

Terug

Hoe werkt het?

Onze werkwijze, simpel en snel in 4 stappen:

Kennismaking

Samen bespreken we telefonisch de inhoud van de vacature, het profiel, competenties, opleiding en gewenste achtergrond van de nieuwe collega.

Publiceren vacature & Search

De vacature wordt op minimaal 15 vacaturesites geplaatst, tegelijkertijd start de online search op de jobboards en social media kanalen.

Presenteren sollicitanten

Passende en geïnteresseerde sollicitanten worden geïntroduceerd. Vervolgens bepaalt u zelf welke kandidaten u wanneer op gesprek vraagt.

Start nieuwe collega

U bepaalt zelf wie u aanneemt en wanneer de nieuwe collega start. Ook de contractsvorm en arbeidsvoorwaarden bepaalt u volledig zelf.

~~Plaats uw opdracht~~

Onze vacatures

Vacatures

inAmsterdam

Financial Office Assistant

Do you like to alternate financial administration with supporting office tasks?

Geplaatst: 20-02-2024

inUtrecht

Office Assistant

Office Assistant in Utrecht gezocht (min. 24 uur tot max. 36 uur), ...

Geplaatst: 20-02-2024

inDen Haag

Office Manager 24 uur

Office Manager voor 24 uur per week gezocht, die ook de facilitaire zaken....

Geplaatst: 20-02-2024

~~Bekijk onze vacatures~~

Maak een searchagent

Bij searchr krijgen wij dagelijks hele interessante functies voor je binnen. Als je je bij ons inschrijft ben je de eerste die hiervan op de hoogte is!
Door middel van een searchagent kan je instellen welke functie je gemaild wilt krijgen zodat we je niet gaan spammen.

Maak een searchagent

Anderen over Searchr

"Voor de invulling van 2 vacatures binnen onze organisatie kwamen we via Google op de website van Searchr terecht. De werkwijze van Searchr sprak ons direct aan en ik heb toen gebeld. Searchr besteedt veel aandacht aan de inventarisatie van de functie en wist daardoor snel de juiste kandidaten te vinden. Inmiddels zijn de vacatures vervuld en zijn wij weer op volle sterkte. Mede dankzij Searchr!"

Sandra | Hellemans

Nieuws

BEWAREN: Dit zijn de wijzigingen voor HR in 2025

Het kabinet focust in 2025 op bestaanszekerheid en verbetering van maatschappelijke samenhang. In de praktijk wordt...

Ondernemers en vakbonden kritisch op kabinetsplannen voor 2025

De plannen van het kabinet Schoof, gepresenteerd tijdens Prinsjesdag 2024, roepen gemengde reacties op vanuit...

Recente artikelen

Bewaartermijn persoonsgegevens sollicitanten

Wat zijn de bewaartermijnen van persoonsgegevens van sollicitanten?

1041 bekeken | 0 reacties

Recruitment kost tijd en is duur, maar niet bij searchr

Recruitment is vaak iets wat de HR professional ‘erbij doet’. Maar het doorlopen van een werving en...

879 bekeken | 0 reacties

~~Bekijk alle blogs~~